大学生所学的专业对择业也有一定的影响。比如这几年的择业，理工科的毕业生相对就比较好找工作，计算机专业的毕业生更是供不应求。尽管现在的本科教育是通才教育，以学习基本通用课程为主，但大学生在校期间经过系统的学习，在各自的专业领域还是会受到或多或少的熏陶，具有相对较高的专业修养。根据自己的专业择业，可以较快地适应新工作，易于工作的开展，避免了工作以后再补课的负担。同时，在大学期间积累的专业知识也可以使工作深度增加，有利于将来在工作领域的发展。
但是，由于现在和以后相当长一段时间内，我国都会是一种人才过剩、就业压力大的状况，因此很多人在毕业时可能不能从事与专业相关的工作。
另外有些人在考入大学时，选择专业时失误，或者出于人学的考虑，在专业选择上不尽如人意，出现对自己所学的专业不感兴趣、能力类型与专业不符合、性格气质与专业不符等现象。而我国目前在大学中，更改专业还是一件很难的事，因此也有一部分人在毕业时不想选择与专业相关的工作。出现这种情况时，我们也不要一味后悔、懊恼。很多哲学家都认为人生就是选择。莎士比亚也说过：“聪明的人永远不会坐在那里为他们的过错而悲伤，却会很高兴地找出办法来弥补过错。”我们不应该总是想：要是我当初学的是什么什么专业之类的事。应该抹掉“要是”，改用“下一次”，向自己说：下次如有机会，我应该怎么做。
在2001年各高校的人才争夺大战中，不少用人单位提出了不限专业的招数。不论学文学理，不论什么专业都可以毛遂自荐，一试身手。北京毕马威华振会计师事务所人才资源部的李女士就说该单位组织的招聘考试，大学生所学专业除财务、会计等比较对口的专业外，还包括环境、汽车、化学、外语等，而考试的科目却不包括会计师事务所的专业内容，代之以逻辑思维、综合能力测评等。许多用人单位已感到，只要具备较好的学习创新能力，即便以前没有学习过对口专业，也能很快熟悉工作；而即使是专业对口的学生，如果适应能力和学习能力较差，也可能不能胜任工作，无法干出成绩。现在许多大公司，学生到公司后都要首先经过培训，然后才根据每个人的具体特长分配适当工作。
据有关统计，在同一星期内进入清华大学招聘的27家企业中，有1家提出了不限专业。这样一来增加了大学生就业机会，一方面也给企业争得了招聘更多优秀大学生的机会。因为有许多非热门专业的学生，论能力，也许要高于热门专业的能力平平的学生，加之现在大学的通才教育，所以同学们不必对自己的专业不尽如人意太过在意。
不过值得注意的是，现在毕业生中有一个很突出的现象，“从众心理”严重。许多人宁愿放弃自己的专业，千方百计地留京、进大机关，仿佛不如此，就是没本事。国家培养一个大学生要花费许多的人力、物力，轻易抛弃自己的专业，会浪费国家多年的培养成本，也增加了工作后补课的负担。所以对于自己的专业理想要坚定。
