随着办公室门重新关上，洪国强看着白轩的身影消失在门缝里，板着的面孔松了下来。
这小子嘴皮子倒是挺能磨啊。
洪国强有些哭笑不得，再次在公司里见到白轩，感觉总有点怪怪的，心想是不是以前对他太宽容了。
之前犯那么大错误，自己竟然又同意让他重新入职，如今这家伙在采购部还没折腾几天，又开始打小算盘。
市场部可是个肥缺啊，整个集团公司，要说薪资待遇，那绝对是最好的部门，只要你有能力，提成拿到你手软。
虽然这段时间公司成立商学院，调整了提成方案，但无论如何，仍然还是最有钱赚的部门。
白轩这小子要回去，九成九怕也是冲着钱来的。
之前不是听人说他已经买房子了吗，那生活开资肯定有压力，听说还跟女朋友好事将近，都准备结婚了。
嗯，稳稳的生活所迫。
几个月没工作，压力大了吧。洪国强理所当然的想，不过这样就让他回归市场部，是不是有点太顺利了。
洪国强可是对他当初作为大区总助的时候在江南店干的好事记忆犹新。
所以……最好还是压一压，免得这家伙又开始得瑟。
在办公室来回踱步，洪国强点了根雪茄，一边抽烟一边挠着头想。说心里话，他倒是不反对白轩回来，毕竟这小子做市场是把好手，可如果太快顺着他的意，难保这小子不会得意忘形。
前车之鉴啊！
君子用人如器，好玉也需要打磨，从长远的角度看，白轩能力虽然不错，但很多地方还有待提高。身为领导，光有工作能力可不行。情商还得要高，像个楞头青似的，单凭一腔热血，这可不是成熟的表现。
洪国强暗自估摸着，这个时候郭斌刚好打完电话，随后跟领导反映五芳店人员安排的情况：“董事长，给我抽调个人呗！”
洪国强第一反应就是：莫非郭斌跟白轩那小子沆瀣一气，串通起来了？
不然怎么那小子前脚刚走，这家伙后脚就给自己打电话要人。
洪国强捏着雪茄在嘴里转圈，烟雾缭绕中，眼睛一下眯起来：“到底怎么回事，你给我说清楚。”
“五芳店的总监上个月不是被调到商学院去学习了吗，业绩下滑很严重。加盟商蒋婉说要是再不给她调人过去，弥补总监的空缺，这个月业绩做不上来的，她要我们赔偿损失。”
一肚子委屈的郭斌弱弱的向领导反映，作为一方大员，从职位上来讲，他要比当地市场的行政总监高上一级。但经不住人家还有加盟商的身份。
那跟公司可是有合作关系的人啊，因此有些问题，你还真不好解决。
新纪元成立商学院之后，对公司来说，确实取到一定的开源节流效果，市场部总监调回总部去学习，公司也不用发提成了，培训之余还能省下一笔钱。
可这对加盟商来说，如果店面业绩下滑，那他们就会面临损失。
要知道，加盟商与公司的合同都是有期限的，在规定的时间内，业绩的高低直接影响投资的回报率。
因此，公司这次全国高层大培训，对加盟商来说并非什么好事。类似蒋婉开的五芳店，没有了领导坐镇，负面影响马上就体现出来。
洪国强身为公司老板，已经接到过不少类似的投诉，甚至个别熟悉的加盟商，都直接把电话打到自己的手机来了，这其中就包括蒋婉。
而类似的情况，郭斌在月初的时候就跟自己提醒过，说市场部如果没有总监的话，底下的人说不定会乱套的。
综合上述情况，洪国强微一沉吟：“你跟她说一说嘛，这只是暂时的，现在公司要上台阶，底下的人都要培训，到时候人培训完了，会给她送回去的。”
不是骗人，一切好说，当初蒋婉打电话过来的时候，自己也就是个拖字诀，洪国强稍稍松了一口气。
但另外一边，郭斌马上就苦着脸了：“不行啊，董事长，这话我都跟她说过了，但蒋婉根本听不进去，她说反正她不能接受这样的损失，除非你补偿给她。”
“这怎么可能。”
公司制定的政策，牵一发而动全身，赔了一个蒋婉，就会有无数个蒋婉，那就失去了开源节流的意义，洪国强想也不想就摇头拒绝。
“她说如果在我这里得不到答复，那她只能亲自打电话给你了。”
呃……这算是威胁吗？洪国强不禁皱起了眉头，早前谈合作加盟的时候，他可是领教过这个江南女人的厉害的，那嘴皮子磨人的功夫，不知道比白轩狗皮膏药黏上多少倍。
印象中，当时签合同的时候，为了申请多一个货柜，她在办公室就磨了足足两天的功夫，硬是把自己耳朵都磨出茧来了。
“她打电话给我也没用啊。”洪国强瞬间起了一阵鸡皮疙瘩，他不是没耐心的人，可是想到蒋婉那磨人的劲，下意识就心里打起退堂鼓，赶紧将这个烫手山芋推开：“这个事你得把它处理好。”
郭斌脸色不好看了，做到大区总监这个位置，老实说，什么事什么时候汇报，该不该汇报，他懂，并且这个度一直掌握的很好。
要不是实在搞不定，也不会向上汇报，没想到老板又把皮球踢了回来。
这……臣妾实在做不到啊。
郭斌郁闷，不过这样的话他可不敢说，说了，老板说不定还会怀疑你的能力呢。
“我跟她说过了。”郭斌陪着笑，小心翼翼地斟酌字句：“但蒋总不听啊，她说如果你也不答应的话，就联合其他加盟商，上总部找你……”
“别让她来……”洪国强赶紧打住，联合其他加盟商，这不是造反了，而且跑上办公室来了，那像什么样子？这蒋婉属苍蝇的？怎么这么让人讨厌呢。
“是啊，我也觉得这样不好。”郭斌小心翼翼道：“要不……您看……就给她安排个人？”
业绩做不起来，作为大区总监，郭斌也脸上无光，想了想，还是得从源头上解决问题。
五芳店底下那帮人不是没有能力，就是主心骨走了，下面的员工有点乱，如果能找个人过去把他们镇住，总体来说影响不大。
商学院刚成立的时候，郭斌就已经想到了这个问题，以至于后来白轩打电话过来说想回来公司上班，郭斌心里别提多高兴。
那可是自己的左膀右臂啊，对市场部的运作又如此熟悉，这个时候回来简直是帮自己的大忙。可是老板不同意，自己也没办法，如今想想，多少有点遗憾。
开源节流这一套是不能再搞了，再搞，底下就乱了。
电话里，洪国强沉默了一会，显然也意识到了问题，不过开弓没有回头箭，公司颁布的政策，总不能朝令夕改吧。
“要是给她补充的人手，其他的加盟商不也一样会来找我要人。”洪国强沉吟。
这话听着似乎还有转圜的余地啊，郭斌眼珠子转了转，微微笑道：“董事长，是不是可以这样，我们不以公司的名义，先委派人过去，以学习的名义，先在那边做着，不就行了吗？”
“嗯！”洪国强一想，这倒是还有操作空间，不以公司名义的话，加盟商倒也无法问责，洪国强最担心的就是底下的人起哄，郭斌这种私底下操作的方案倒是颇对胃口。
“不过这得找一个有经验的人啊，对市场不熟悉的话，去了也没用，分分钟惹得蒋婉不开心，到时又说要退货，那就尴尬了。”
“我们这不有个现成的人选吗？”
听着领导还有顾虑，郭斌小小的提示了一下，听他一说，洪国强一愣之下回过神来，对呀。白轩那家伙，刚刚还在办公室里嚷嚷着说想回去呢。
“好吧！”事有轻重缓急，事急从权，虽然并非本意，但此刻的洪国强也只能点头了。
让他早一天下去也好，免得蒋婉这把火烧到自己身上。
