小仓库里积压的货品，拿取不出来，又因审核制度，订不到新货。
员工为了避免，被主管发现缺货，就将缺货的货品标价签取下扔掉，将旁边的其它货品的陈列面积增多。
那些正常的订货，上不完的货品，就往货架顶上堆放。
货架顶上，存放空间有限，很快，也堆满了。
有很多畅销的货品，来货数量大，又没地方存放。
员工就将货品堆放在货架过道边上。
影响顾客行走。
......
莫伟权去巡查时，发现以上这些不正常现象，把王绍辉叫进办公室训斥。
季恩琳去办公室门口，看通知栏里的信息。
每天，她都要抽空来这里，看一下，有没有新的通知。
办公室里，传来莫伟权的质问声。
“你到底，是怎么管理，你的柜组区域？小仓库和外面货架过道边上，全堆满了货品。货架上的货品，有空缺，是没有订货？是堆压在小仓库里，没陈到上货架？还是被小偷给偷走？”
王绍辉申辩。
“莫经理。小仓库里压货，肯定是有的。卖场上货的人手，真的不够。补货都来不及，根本没时间，清理小仓库。还有验货组的人，已经不给我们拉货。很多时候，我都在负责拉货。再说，这种情况，也不是我一个班次造成的。”
王绍辉不想背，这么大的一个黑锅，极力证明不全是自己的错，有错大家承担，法不责众。
“真是笑死人了。你一个主管，居然去拉货。我看是，你领导力，不够吧？”
“莫经理。请你看看，我们的销售额，再看看我们人手配备。你也是从我们百超部门，提升上去的人。我们的人手基本配备使用情况，你应该非常清楚。我们目前的人手，能维持卖场的正常运转，已是尽力。”
王绍辉心里也不顺气，他非常尽力在工作，可还被莫伟权一通指责，火气已经升到脖子处，还剩下，最后一丝冷静和莫伟权讲理，也做好了，要和莫伟权吵架的准备。
“主管去拉货，让别的部门看到，也会说我领导不力。你别再去拉货，叫验货组的人拉货。”
莫伟权缓了一口气，知道王绍辉说得是事实，但作为一名经理，有时还要考虑很多职场政治方面的东西，他可不想，让这事影响到他的提升。
莫伟权拿起，办公桌上的固定电话：“朱艳琴。你来一下百超办公室。”
过一会儿。
验货组的女主管朱艳琴，来到办公室门口，和季恩琳微笑打了个照面，进办公室后，关上门。
季恩琳听到莫伟权下令：“朱艳琴。以后，你们验货组，要照旧，出人手负责拉货。”
“莫经理。我们验货组的人手，也不够。真的没法再负责拉货这方面的工作。请见谅。”
朱艳琴虽然长得白白净净，平日讲话也斯斯文文。
在自己工作利益面前，她是一个合格的主管，也要为自己部门，争取合理的权益。
“不管怎么样！你们必须！负责拉货！”
莫伟权想施压给朱艳琴，让朱艳琴接受，当前，能给自己部门减负，才是最重要的事。
如果自己部门多一个人，去拉货，就会少一个人上货。
