孙有才下班出办公楼正碰上张覃武。张覃武笑嘻嘻将他拉到边上，道：“王小芳的工作，我做通了，她想上班了，听说档案室正好缺个人，你给安排下。”张覃武这指令性口气让孙有才难以接受，他心中一百个不愿意但孙有才还是应承着点点头。
晚上孙有才特意让老伴准备了一餐‘四川火锅’。孙有才认为，火锅的吃法随便，随意，让人感到一种亲切，有一种同聚同享同乐的氛围，甚至可以吃出一派酣畅淋漓的感觉，聊天可以聊得更有情趣。孙有才亲自下厨协助老伴。孙有才和徐斌在滨海一起生活了近两个月，知道徐斌喜食的饭菜是以清淡为主，故准备的菜品、蘸料处处考虑清淡但又不能乏味。
老俩口正忙，听见敲门声，孙有才忙去开门，敲门的却是一女青年，手中拎着一提袋。
“孙部长您好，我是三车间的杨苦花，来看望您。”杨苦花腼婰中含几分羞涩，双腿并拢，规规矩矩的直立。孙有才见状，还真不好意思将其拒之门外便侧身让进了杨苦花。
杨苦花进门怯生生将两瓶酒放到了五屉柜上。
“这可不行，我从不收礼，你必须拿回去。”孙有才表情严肃，一口拒绝。
“孙部长，整个厂子里的领导，我第一个认识的您，您待人亲切，是我们的长辈，我送您酒是应该的，您可不能这样见外。”杨苦花说着早已想好的词。
“你叫杨……”
“杨苦花。”
“杨苦花，你要不把酒拿走，明天我就送你们车间去。”孙有才说着，加重了语气。
杨苦花听孙有才如此说，心里难受，眼泪差一点就要掉下来。
孙有才见杨苦花眼角带泪，说：“你究竟有什么事。”
杨苦花小声喃喃道：“我身体不行，爱低烧，腿关节疼，能不能给我调个工作。”
“厂里犯胳膊、腿疼的人，这么多，肯定调不了。”孙有才一口回绝。
“孙部长，我求您了。”杨苦花极力想争取。
“你有什么想法，找你们车间领导说，找我没有用，我不会接待你的。这酒你赶紧拿走。”孙有才将杨苦花的话堵得死死的，毫没有周旋的余地。孙有才老伴配合地将酒塞到杨苦花的怀里。杨苦花见孙有才一脸的严肃，真不知孙有才还会说出什么难听的，无奈拎起酒悻悻走出门外，正碰上徐斌。杨苦花低下头匆匆走了。
徐斌如约而至一见菜品就知道孙有才进行了认真准备，心里过意不去，道：“我不愿意到家来就是怕给你添麻烦。”
“麻烦什么呀，最简单的就是吃火锅了，你不来我们也得吃饭呀。”此时正是雨季，整天阴雨连绵的天无三日晴，湿气很重，吃火锅还真是不错的选择。外面下着小雨，屋里吃着火锅，确是很惬意。
“老徐，今天破破例，喝点酒。”
“我不喝，你喝吧，我还是来点茶吧。”
孙有才也不强劝，酒杯也给徐斌备上了，茶也给徐斌倒上了。完全显现着招待老朋友的做派，很随意，很随便。
“嫂子怎么不一起吃呀。”徐斌说。
“我吃过了，你们快吃吧。”孙有才老伴说着，躲一边忙活去了。
孙有才，徐斌俩人边吃边聊，打开了话匣子。
“老孙，我真羡慕你们这一家人，其乐融融的。”徐斌羡慕之情溢于言表。
孙有才对徐斌这说法很是赞同，儿子结束了下乡生活来厂团聚了，老伴也参加了工作。一家人确是其乐融融。孙有才抿了一口小酒，道：“是啊，我们一家人和厂子绑在一块了。”话说到此孙有才的情感是复杂的。
“可厂里老人也不都和你一样。单身的，没迁户口的也不少，看来各有各的考虑，这个问题你怎么看。”徐斌端起茶杯，望着孙有才的眼睛，问道。
这个问题，孙有才还真不好回答。没迁户口，没带家属的，还真给人一种不稳定感，但这牵扯到厂里的主要领导，不能随便乱说。便道：“没迁来的，也许哪天就迁来了。啊，喝茶，喝茶。”孙有才说着端起自己的酒杯，跟徐斌的茶杯碰了一下，避开了徐斌的话锋。
“关键是厂里正考虑干部队伍建设，总要有个长远考虑呀。”徐斌心中担忧，语气也自然就带出来了。
孙有才明白徐斌的语意，沉吟一下道：“老人中有拉家带口的，也有单身的，业务水平也是有高有低但必竟都是跋涉好几千里，从繁华大城市来到了这山里。你给的待遇、职位，总不能比人家在滨海时还低吧。所以老人在现有岗位上只能上，不能下。这就是我的看法。”孙有才一改说话模棱两可的方式，变的很肯定，没有丝毫的犹豫，似乎成了哪一方的代言人。
“那对厂子的发展前景有没有影响，你怎么看。”徐斌听孙有才说的斩钉截铁便进一步问道。
“徐斌呀，你放心。国家给了咱这么多的地，投了数亿的资金，如果有一天真的开战了，让咱们无论是生产枪还是生产炮，我想咱们每个人都会拼出去，没有一个孬种。要是和平局面打不起来，这厂的资产，咱们就是坐着吃，十年八年的也吃不完呀，何况咱也不是坐着吃的人呀，总要干点事吧。所以对前景你一点也不要担心。起吗这厂子在咱们退休之前，黄不了。”孙有才胸有成竹，充满自信，似乎竭力要把自己这种孙式的自信传染给徐斌。
“年青干部的提拔使用呢”徐斌喝了一口茶，缓缓的又问道。
“年青人嘛，首先在年龄上有优势，让他们多锻炼锻炼，不着急。”孙有才耸耸肩，一幅胸怀百万兵的自信模样。
“企业的接班人不及时培养，一旦出现断代，那厂子可就损失大了。”徐斌见孙有才无所畏的样子，着实有点着急。
孙有才见徐斌对培养接班人问题挺认真，便抿了一口小酒，道：“要是冠冕堂皇地谈培养革命接班人问题，咱们不在这里谈，明天去办公室谈。你听听我的高调，我还是会唱的。”
“我就是想听你真话嘛。”徐斌说。
孙有才对培养企业接班人自有他的考虑，他认为培养接班人可不是一件简单的事情，接班人既要照顾到老一代的利益，又要开展好日后的工作，这一点自古如此，概莫能外，这也是古代君王立储往往带着血腥的关键原因。孙有才话锋一转，道：“我听到有几个单位，培养青年干部挺有意思，班子里配一名年青干部管管后勤或是其它闲事，装装门面，就是进不了权力核心。”孙有才看着酒杯，避开徐斌的眼睛，说完，如释重负般的端起酒杯，一饮而尽。
徐斌听罢孙有才的一席话，心中苦涩，道：“孙部长，干部队伍的建设我们绝不能掉以轻心啊，伟人说过，正确的政治路线确定之后，干部就是决定的因素。干部队伍建设关系到我们企业的生死存亡啊。也决不能以企业‘黄不了’为满足啊！无论如何我们也应当将我厂建成现代化大企业，让它屹立在楚江之畔，我们的产品不仅要走向全国，还要走向全世界。”
“老徐，我是没拿你当外人，才跟你推心置腑，我的意见是老人的利益还是要维护的。当然这必竟是在家里，聊得都是酒话，如果是在办公室，高调我也是会唱的。当然了我说的对不对的，你权当酒话听。”孙有才见徐斌认真起来，心中有些不快。
徐斌心里清楚，庸者下，能者上，贪腐者下，有德者上企业才能发展，才能巩固以公有制为基础的社会主义经济，才能符合绝大多数职工的利益。我们党的初衷就是为人民服务，为绝大多数人服务，如果做不到这一点，我们党的一切工作和努力都会变的毫无意义。绝对不能为了少数人的既得利益而固化权力，那样做终会被人民群众所抛弃的。徐斌道：“老孙，我希望等你酒醒了，你将厂子的前途大计，认真思考一番，尤其是在干部队伍建设这类大事上，咱们可不能糊涂啊，哪天我还要找你聊。”孙有才听徐斌言罢沉默不语，徐斌也不想再聊了。这顿火锅没有聊出默契，反而是郁郁而散。
徐斌回到宿舍见妻子正在默默的垂泪，徐斌立即调整精神道：“你看你，这么大的人了，还多愁善感的，这会伤身体的。”他说着用手为妻子抹去眼泪又为妻子倒了一杯水递到她手上。妻子望望徐斌，埋怨道：“你看看你的脸色，你白天干不完，晚上还要干，你不要命了。”
徐斌感觉脑袋里乱糟糟的发沉，好歹洗洗便倚在床上休息。他感觉自己迷迷糊糊的似走在沼泽里，两脚陷进了淤泥，每迈一步都要费很大的力气，越走越吃力，渐渐的感觉拔不出腿来。徐斌着急了，红军二万五千里长征，爬雪山，过草地，缺衣少穿，食不果腹，那是何等的艰难，都过来了，我怎么在区区泥地里就走不动呢？徐斌越想越急，急出了一身汗，惊醒了，原来这么一会儿的功夫，他做了一个梦。
徐斌再也睡不着，披衣下床站到窗前，他望着深空里的北斗星，思绪万千。现在一些人为了既得利益而固化权力不考虑国家、企业的长远发展，不考虑大多数职工的利益，这不行。徐斌默默地从书架上取出党章、宪法，心中暗道，绝不能将它们束之高阁。
