登陆注册
1404700000019

第19章 创新变革与经营(3)

按照这一经营原则,吉田忠雄要求公司员工在本公司的储蓄账户上存款,公司每日给员工支付的利息高于银行定期存款的利率,对职工产生了很强的吸引力。每年年终分红时,吉田忠雄本人占16%。其家族占24%。60%则由公司的员工分享。吉田忠雄还鼓励员工购买本公司的股票。他规定,凡在本公司工作5年以上的员工,都可以购买每年18%股息的本公司的股票。这一做法,极大地刺激了职工对公司投资计划的参与热情。

吉田忠雄在办公制度上也与众不同,采取集中办公的方式,实行面对面直接的指挥、协调、监督,强化了管理效能。

学管理:中国有句古话:“投之以桃李,报之以琼瑶”。企业只有以开诚布公的精神让利于人,才能以“人和”的优势提高企业的凝聚力,获取长期、稳定的利润。

170善用“逆反心理”

威尔逊是美国一个专门经营香烟生意的商人。但他的运气似乎不太好。开业几年,店里各种牌子的香烟问津者寥寥无几,经常亏损。商店也到了破产、关门大吉的边缘。他苦思闷想了很长时间也找不到生意不景气的原因。有一天,他突发奇想,决定改变一下经营方法。

一天早晨,他在自己的商店门口做了一幅别具一格的广告:“据估算,本店生产的香烟尼古丁、焦油的含量比别的商店的香烟高1%左右,请不要购买本店生产的香烟。”此外,他还用红色大字醒目地声明:“曾经有人因吸了这种烟而死亡。”

这一广告,独出心裁。很快引起电视台记者的注意,并对他进行了采访。人们通过电视新闻节目,对威尔逊和他的商店熟悉起来了,买烟的人渐渐多起来,甚至有一些人专门从外地赶来买这种烟,并声称:“我就是要抽这种烟。看到底能不能死人?选”还有一些人想以抽这种“会抽死人的烟”来显示自己男子汉的气概,结果,威尔逊商店的生意越来越红火,买卖也越做越大。后来发展成为拥有5家分厂、14家分店的大公司。

学管理:“逆反心理”是人们日常生活中常见的一种心理现象。你不让我做某件事,我偏要做给你看看。聪明的威尔逊正是把人们的这一心理运用到他的经营活动中而大发其财。

171用小鱼钓大鱼

汉斯是美国一家罐头公司的经理。开始的时候,汉斯的名字并没有多少人知道,因此,汉斯要想办法使别人认识自己。

1957年,美国芝加哥市举办了一个全国博览会,汉斯为了推销自己的产品,扩大知名度,也向博览会申请了一个摊位。因为参加博览会的绝大多数商品在美国的名气都是非常大的,所以,博览会的负责人只好把毫无名气的汉斯的展品安排在一个展厅中最不引人注意的偏僻的小阁楼上。

博览会开始以后,参观的人络绎不绝。然而,光顾汉斯台前的人却少得可怜。为此,汉斯很是苦恼。第一天过去了,到了第二天的时候,汉斯想出了一条妙计,于是他连夜做好了准备工作。

博览会开到了第三天,会场的地面上突然出现了许多小铜牌,小铜牌的背面刻着一行字:“谁拾到这块小铜牌,谁就可以到展厅的阁楼上的汉斯食品公司陈列处去取一件汉斯纪念品。”这些小铜牌都是汉斯连夜订做的,又派人撒到展厅里。正像汉斯所预测的那样,本来无人光顾的小阁楼不久便水泄不通了。

“汉斯的小铜牌”被人们到处传诵着,记者们纷纷前来报道。因此,汉斯的产品很快就名声大振了。到博览会闭幕的时候,汉斯已经赚了55万美元。

学管理:汉斯的小铜牌实际上是鱼饵,它诱导人们去汉斯的小阁楼。汉斯因此钓到了“大鱼”。这种方法非常适合企业和产品一开始进入市场,知名度不高的情况。

172把流水的声音变成商品

费涅克是一位美国商人,他每次休假旅游都要去有瀑布,有流水的地方,因为在这种地方,他可以享受到大城市里所没有的恬静。在潺潺的流水声中,他可以忘却生意场上紧张的角逐,使自己的神精松弛下来。在瀑布声中,他可以忘掉烦恼,领略大自然的豪爽,使自己和自然融为一体。

瀑布的水声忽然激发出了他的灵感。城市中辛苦了一天的人们回到家中,听一听这令人舒心的流水声,那也是一种享受。于是,他带上立体声录音机,专门到一些人烟稀少的地方游逛。他录下了许许多多条小溪、小瀑布、小河流水的声音,以及小鸟鸣叫的声音,然后把这些磁带带回到城里加以复制,再高价出售。

费涅克一炮打响,收到了意想不到的效果,生意十分兴隆,前来购买“水声”的顾客川流不息。

从此,费涅克靠流水声而成了大富翁。

学管理:费涅克的成功在于他思路灵活,想常人所没有想到的。有时候,生意和商业的策划成功就往往来自一个看似微小的创意和灵感,企业应该多多积累这样的点子。

173计算机行业的流星

亚当·奥斯伯乐生于泰国,父亲是一个英国教授。他的童年是在印度度过的。由于双亲是玛赫里希教徒,他被送往教会学校接受教育,不久他被送到英国学习。1961年,22岁的亚当来到美国,并在特拉华大学拿到了化学工程博士学位,还很幸运地在加州的谢尔发展公司找到了工作。

由于官僚制度挫伤了亚当的积极性,他很快与谢尔分道扬镳。并开始对计算机发生兴趣。1970年,亚当·奥斯伯乐开办了自己的计算机咨询公司。70年代中期,个人计算机市场突然兴旺起来。亚当也脱颖而出,成为一名出色的专家,他在《时代》杂志开辟了一个计算机专栏。1981年初,亚当·奥斯伯乐决定把自己的设想付诸实践,他宣布将制造销售一种价格低于市场价格很多的个人计算机,这引起了众多嘲讽和怀疑。他的第一批产品计划在当年7月份上市,亚当要让人们知道自己不只是个演说家,更是一个实干家。

奥斯伯乐在计算机行业有句名言:“当我窥见行业中的一大漏洞后就尽快把它补上。”奥斯伯乐雇用了李·费尔森施泰因,费尔森施泰因设计出了一种高级的便携式计算机。便携式计算机是个人计算机的一种。顾名思义,它的重量较轻,而且便于携带。便携式计算机有三种,一是微型?穴手持?雪计算机;二是便携式计算机,它的屏幕和内存都较小,重量在4.5公斤和9公斤之间;三是可携式计算机,屏幕和内存都较大,重量超过9公斤。这种计算机重11公斤,可以装入公文箱,而且还可以安放在飞机座椅之下,这是第一种便携式商用计算机,比其他的便携式计算机先进许多。

奥斯伯乐在展销方面也显示了自己的天才。他最初的成功得益于旧金山举办的西海岸计算机商贸会,当其他生产商都在普通展台上展出产品时,奥斯伯乐花了相当一笔钱建造了有机玻璃展货架,几乎和天花板一般高,公司的标志“飞舞的O”几乎控制了整个展销会。

奥斯伯乐认为集中销售是成功的因素。1982年他与最大的计算机零售商——计算机世界公司签订了合同。此举一下将经销公司计算机的商店数目扩大了两倍。奥斯伯乐公司的前途似乎是无限的。但是,仅仅在几个月后,不祥的预兆到来了。1983年4月26日,亚当·奥斯伯乐接到第一个警告。他在参加科罗拉多的一个讨论会时接到一个电话,报告说:“在本周末我们出现了亏损。”这一坏消息让奥斯伯乐难以置信。

到1983年3月底,2月份的结果终于出来了,不但没有达到预期的利润值,公司反而亏损了60多万。这主要是由于新增设备以及大量广告投资的结果。尽管销售额有1亿多美元,但这一年公司共亏损了150万美元。

利润不佳的坏消息来得非常不是时候。5月29日将是公司股票上市的日期,事前计划此次要筹集5000万美元。本来人们普遍预计此次股票发行将使公司大发一笔。结果是股市筹资失败。

最后,奥斯伯乐公司进行破产登记以及临近倒闭的消息惊动了整个计算机行业,尽管人们早已知晓公司的利润不佳,急需资金。奥斯伯乐公司开始四处忙于贷款,尤其是在六月份的订货泡汤以后。但是,此时的投资者都远远躲开了这个失败者。

亚当·奥斯伯乐在准备对付债权人起诉的同时,也试图在软件方面再次发挥自己的才能。他自己写作并出版了《飞速发展:奥斯伯乐公司的成功与失败》一书。奥斯伯乐公司的原任副董事长萨利丝说:“我从一个百万富翁变成了穷光蛋。”但她仍准备和奥斯伯乐一起在软件领域再创一番事业。

学管理:奥斯伯乐这颗流星从升起到陨落,很好地说明了他是天才却不擅于经营管理。对于经营企业来说,创意和激情并不代表必然的成功,经营是需要技巧和经验的,是需要各种能力的人的通力合作,而一人之力终究是有限的。

174贾尼尼:危机关头显身手

1928年夏天,积劳成疾的美国银行家贾尼尼离开了刀光剑影的纽约华尔街,回到风光旖旎的家乡意大利米兰休养。

身在意大利米兰,心在美国纽约。贾尼尼始终密切地关注着万里之遥的纽约华尔街的情况。

一天,贾尼尼突然被一条新闻惊呆了,这条刊登在头版头条的新闻是这样写的:贾尼尼的控股公司纽约意大利银行的股票暴跌50%,加州意大利银行的股票亦出现36%的跌幅。

贾尼尼大吃一惊,心急火燎地赶回加州的旧金山。

在圣玛提欧的豪华住宅中,贾尼尼召开了紧急会议。他阴沉着脸火爆爆地大声质问憔悴不堪的儿子玛利欧:“股价如此暴跌,一定有人在背后捣鬼,到底是谁?芽”在一旁的律师吉姆·巴西加尔赶忙替玛利欧回答道:“股价暴跌是由摩根的纽约联邦储备银行引起的,他们认为意大利银行涉嫌垄断,逼我们卖掉银行51%的股份。”

原来,意大利银行收购旧金山自由银行之后,金融巨头摩根怀疑贾尼尼野心勃勃要控制全美国的银行业,因此招来了联邦储备银行的干预。

面对这种情况,玛利欧主张卖出意大利银行的一部分资产,然后再买回公开上市的股票,从而使意大利银行由上市的公众持股公司变成不上市的内部持股公司脱离华尔街的股票市场。

其他的董事也都认为玛利欧所说的是目前惟一可行的办法,只有这样才能挽救意大利银行于倒闭。

但是,他们达成的一致意见却遭到贾尼尼的强烈反对,他认为这一策略不无可取之处,但未免太消极。

大家都沉默了,用征询的目光看着贾尼尼,意思是说,你否决了我们的建议,难道你有什么更好的锦囊妙计吗?芽他们对贾尼尼善于出奇制胜的才能一点也不怀疑。

然而,贾尼尼却说出一番使大家更吃惊的话:“再过两年我就进入花甲之年了,而且身体也渐渐支持不住了,我要辞去意大利银行总裁的职务。”

此话一出,令在场的人都大为吃惊。大家都痛苦地低下了头。因为他们都明白,贾尼尼是说到做到的人,是绝不会反悔的。

玛利欧却迫不及待地劝说:“爸爸,我们焦急地盼望您回国,不是想听您说这句话的,您呕心沥血一手建造起来的意大利银行,如今正处于生死攸关的紧急关头,我们需要您带我们一起渡过这个难关?选”

贾尼尼放声大笑起来,他挥动着拳头说:“我决不会让意大利银行倒下的?选”

大家的情绪立即激昂起来,他们心里明白,贾尼尼已经有了一非常好的对策。他们都瞪大了眼睛盯着他。

贾尼尼接着说:“不但如此,我还要设立一个比意大利银行大好几倍的控股公司?选我之所以辞职,就是要以个人的身份去游说总统和财政部长,促使他们制定一条新的法令,使商业银行的全国分行网络合法化。”

玛利欧却泄气地说:“等您说服他们颁布新法令,意大利银行早就完了?选”

贾尼尼瞪了他一眼,似乎是责备儿子怎么这么没志气:“当然,我去游说一方面是争取合法化,另一方面也是一条缓兵之计。我们不仅不能让意大利银行倒下,而且还要设立比意大利银行还大几倍的全国性的巨型控股公司,发展出一个以原始银行业务为支柱的民办最大的商业银行”。贾尼尼这种高瞻远瞩的气魄,使大家都佩服得五体投地,对他的金蝉脱壳决策一致表示赞同。

于是,玛利欧等人很快就到德拉瓦注册成立了一家新公司——泛美股份有限公司,该公司的最大股东就是意大利银行。但由于它的股票分散在大量的小股东手里,因而外人很难再怀疑它有垄断嫌疑。

他们再以这家公司的名义,把别人控制下正在暴跌的意大利银行的股票低价买进,这样一来,便挫败了摩根等人欲置意大利银行于死地的阴谋。意大利银行不仅没有垮下,而且越来越发展壮大。后来它甚至还吞并了美洲银行,并将各分行都全部改名为美国商业银行。

贾尼尼担任美国商业银行这个全美第一大商业银行的总裁,成为改写美国金融历史的巨人之一。

学管理:在中国古代的兵书里有一条叫做“置之死地而后生”,这和贾尼尼的办法是异曲同工的道理。如果不知迂回,就很可能会两败俱伤,匆忙迎战更可能一败涂地。可想而知,如果意大利银行没有采用贾尼尼的办法,或许在摩根的逼迫下尚有喘息之力,但却不能再图谋发展了。

175威尔逊:先声夺人

同类推荐
  • 带团队:有效将下属变铁杆的管理术

    带团队:有效将下属变铁杆的管理术

    从9个维度讲述了管理者一直都十分困惑的问题——如何突破障碍,实现良好管理等,从而帮助管理者洞穿管理真相,有效提高团队的战斗力、凝聚力与忠诚度。本书详细地介绍了当下普遍存在的管理现象,分析了造成不良管理的原因并且提出了行之有效的管理方法。让管理者一看就明白管理问题到底出在哪里,怎样才能解决这些问题。
  • 零售心理战

    零售心理战

    全球最大便利店连锁公司7-Eleven的创始人——铃木敏文,结合40多年的零售经验,为您讲述洞察顾客心理的成功秘诀:不要为顾客着想,而是要站在顾客的立场上思考;比起优点,顾客往往更容易记住卖家的缺点;消费市场处于饱和状态时,只有当消费者亲眼看到具象的产品,才能察觉自身的潜在需求;顾客并非不愿购买,他们只是期待产品能够带来“合理化购买的理由”。通过引述日本各行业一线成功人士——包括AKB48制作人秋元康、优衣库品牌设计师佐藤可士和、JR东日本Ecute创始人镰田由美子等人的经营理念及案例,铃木敏文将为您献上一系列最经典、最全面、最实用、最通俗易懂的零售实践课。
  • 世界500强高效管理笔记:要聪明地领导,不要忙碌地工作

    世界500强高效管理笔记:要聪明地领导,不要忙碌地工作

    提升领导者的决断力。简化组织形式,实施“零管理层”。让新老员工各自发挥优势。下属犯了错,不妨送上美味的“夹心饼”。面对不合情理的要求坚决说“不”。怎样应对员工与你的激烈冲突。没有永远的错误,只有不断改进后的正确。企业的目的是创造顾客。放下架子有利于工作的开展。以“高人一等”的标准要求自己。管理者最重要的角色——“领头羊”。对自己的思维“精耕细作”。
  • 高成长餐饮企业经营手法及操作要点分析

    高成长餐饮企业经营手法及操作要点分析

    本书涵盖餐饮管理的采购、厨房管理、财务管理、员工管理、营销、战略管理、菜单、服务、卫生九大环节,对各个环节存在的、难以解决的问题进行了总结和归纳,分析具体的原因,提出详尽的解决办法,并提出了一套切实可行的方案,每个环节后列举了在此环节中表现突出的优秀餐饮品牌,如东来顺、海底捞等,并分析了它们的成功之道,希望对餐饮店管理者们通过学习,能够快速打造一家属于自己的高成长餐饮店。
  • 生产管理实用必备全书

    生产管理实用必备全书

    本书共分为六章,所有的内容都是基于生产企业的管理实践进行编写的,首先对企业的组织结构和构成组织结构的各部门及岗位的工作职责进行叙述,对生产管理工作作出了明确的界定,在此基础上,又对具体的工作规范与流程进行描述,并采用流程图的方式使其更加具体化,提高了工作的执行效果,进而提高了生产管理水平。本书系统理论与具体操作相结合,流程图和表单的大量使用,更为从事生产管理相关工作的人员提供了切实可行的帮助。
热门推荐
  • 荡尘诀之天赌

    荡尘诀之天赌

    杀人掠货?烂赌鬼身陷死牢,临安大雪初至。拍板定案!段九手丑态毕现,难有一线生机。
  • 余生最难是成全

    余生最难是成全

    世上有一种爱,叫做姜小暖的爱。姜小暖爱墨江,卑微至极,却又让人心疼。她在爱中迷失了自己,为了墨江,愿意做尽一切,可到头来却是百转千变的劫难。然而,墨江却用余生教会了姜小暖,什么叫做成全…..--情节虚构,请勿模仿
  • 有多少爱可以重来

    有多少爱可以重来

    婚姻,如果能一生琴瑟和谐,相爱如初当然是上选,如果没有,一个人乐得清净,也不算太坏,人生最差的选择是明知伴侣不是自己想要的那个人,相处艰难维持痛苦,还要百忍成钢,与之白头到老。王尔德说过,离婚的最大原因是什么?结婚!那些让我们最终分离的原因,真的是婚姻吗?幸福的婚姻是相同的,不幸的婚姻,各有各的不幸,这个故事里的男男女女,用他们所经历的一切告诉我们,有时候让我们分离的,只是我们自己做出的选择,与婚姻无关、非婚之过。
  • 往事在记忆里流浪

    往事在记忆里流浪

    《往事在记忆里流浪》精选了传奇的侠道诗人王琪博创作的近百首诗歌,大多数篇幅短小精悍,出语雄奇,展示了大学生诗派旗手的创作魅力和才华,也展现了他2005年重新开始诗歌创作后的风采。所选诗歌涵盖王琪博整个创作时间段,是了解王琪博诗歌创作和学习现代诗歌写作的不错参考读本。
  • 我的房东

    我的房东

    我只是个普通毕业生,为什么会有惊天阴谋针对我,还发生在我刚毕业的那一天?!
  • 那年,我们都很好

    那年,我们都很好

    不是不想在一起,却是不能在一起,如果你不是你,我不是我,那么,现在,我们会不会幸福?如果当初我可以更勇敢,如果命运的齿轮没有指向我们,那么,现在,我们会不会更幸福?如果可以早些遇到你,如果我们彼此身份交换差异,那么,现在,我们会不会更幸福?
  • 贴心的幸福:忙忧一族心理能量补给书

    贴心的幸福:忙忧一族心理能量补给书

    本书涉及现代人所关心的幸福感、家庭、事业、感情等方面,通过贴近生活的各种心理学知识,从专业角度出发,对现代都市人进行心理调控和情绪疏导。文字清新精致,风格更易让大众接受,让人从知识的学习和自我的实际调整中获得美感与幸福感。既是一本心理学读物,也是一本心灵指引书!
  • 被领导的艺术

    被领导的艺术

    任何一个人,不管在什么行业,担任什么职位,都同时充当领导者和被领导者两种角色,但是平日里往往将领导艺术摆在第一位,忽视了被领导的艺术。每一个人,几乎都在领导别人的同时接受别人的领导,所以我们最好先学习如何接受领导,然后才能懂得如何领导别人。因为只有学会被领导的艺术才能当好领导者。本书从做有准备的被领导者、与领导建立和谐关系、领会领导的真实意图、获得授权时做好本分等多个方面,运用心理学、处世哲学、管理艺术、领导学等领域知识,通俗、细致、独到地讲解了被领导的艺术和智慧。这是曾仕强教授首次系统讲授被领导的智慧,是领导者和被领导者必学的一门新课。
  • 画墨

    画墨

    “墨墨,如果你想当皇上,那我就是你忠实的将军;如果你想走天涯,我便是守护你的侠客;如果你想当商人,我便是你忠诚的管家;天涯海角,我就赖着你了,这辈子你走不掉了。”面对夏泽皇上的霸气告白,林画墨愣在原地,一颗晶莹的泪珠从精致的脸颊上滚落下来。下一秒。她被一双有力的大手拉进怀里,泪水被温柔擦掉了,耳边传来叹息,“墨墨,如果你真要走,就带上我。”“如果不带呢?”墨墨挑衅。“那就带上我的骨灰。”南宫奕语气认真。“真狠……”
  • 完美基因风暴

    完美基因风暴

    末世之后,重启文明,地球进入无国界联邦时代。异兽之森、荒野都市、雨林禁区、极地深渊、禁忌之海共同构成的新世界,随处可见人类与变异生物抗争的痕迹。在这个异能部落、科者联盟、联邦军部三分天下的格局中,少年荆楚得远古完美基因传承,在逆境中崛起,开始搅动这个波诡云谲的时代,掀起一场热血激荡的基因风暴。当新世界的面纱被层层揭开,谁将引领人类踏上全新的变革征程?是他?还是她?