水格

新生1：基因计划二十一世纪，基因药剂泛滥，导致人类社会出现巨大隐患，本是家境富庶的慕泽林，却在小时候突逢变动，祖父母的意外身亡，母亲的离家出走使得整个家分崩离析，为找寻事情的真相，他毅然选择学习生物科学希望可以通过超级基因在那里得到想要的答案。新生2：完美世界战火纷飞的世界，各国争夺资源矛盾不断的被激化，在这样的乱世中本就得来不易的亲情与爱情却显得如此脆弱，轻易便被战火摧毁，身怀超级基因的他不愿生活在这样混乱纷争的世界之中，为了不让自己身上的悲剧在其他人的身上重演，他毅然的踏上了开创新世纪的荆棘之路。

她是二十一世纪新时代少女，白手起家成就闻名世界的跨国公司，淡漠冷情。她是五行大陆炎国“赫赫有名”的丞相府千金大小姐，废材花瓶，纨绔不羁，却谜点重重。命运的一夜，她成为她，看今朝，两不相干的两人如何翻手为云覆手为雨！本书双女主，无男主，虐点轻，甜美轻松，不喜勿入！

只想说你好不想说再见，可以吗？最好的你。

地球数不胜数的孤儿之一林辰，一名自称是被老天爷嫉妒的男人！来到异世之后跟某个奸商进行了绑定，从此走上一条可谓是人见人爱的道路！某个巅峰强者：气煞我也！贱人！！有种你不要跑！决战到天亮！某个神女：林贱人！我告诉你！我是不会屈服的，就算你得到我的人，你也得不到我的心！你以为这就完了么？不不不，在某一天里当小林辰发现了自己有神棍的潜力后......修尼玛的炼啊修炼，这辈子都不可能修炼的！只有当当神棍才能让我开心了！{这是一本轻松娱乐的文哦~~~}

普希金是俄国著名的文学家、诗人，现代俄国文学的奠基人。像雨果和歌德一样，普希金在绘画方面虽不是专业人士，却也是才华横溢。翻阅普希金的手稿和书信，会发现文字中间嵌入的线条轻盈、极度传神的速写。保存下来的普希金绘画作品有1500多幅。普希金绘画的内容包罗万象，有自画像，有朋友、沙皇、女友、官吏们的肖像，也有马、鹰、风景等。这些画寥寥几笔散布在文字旁，显然是作者心思的表露，爱恨情仇讥诮怨讽，跃然纸上。列夫·托尔斯泰说他“用诗歌思想”，同样，他也“用画思想”。本书是高莽先生在多年研究普希金文学、绘画创作的基础上，从普希金的1500多幅画作中精心编选而成，辅以详细的说明和生动的画作解读，是一本兼具欣赏和研究参考价值的佳作。

虚假的剑圣：飘渺的身法，无双的剑技，十步杀一人，千里不留行。真实的剑圣：浑厚的血气，无敌的力量，以无尽血气，砍爆一切。这就是一个出肉装的剑圣，砍爆一切的故事。

三年的感情，只因为她没有“良好的家庭背景”和正式工作而告吹。在他和他妈的眼里，她处处不如那个公务员。可是，谁又曾想到，她竟然会是政府高官的女儿？他漠然地看着她说，分手吧。她却只能泪眼模糊地看着他，强挤出一个笑容来说：好。有人说，作为高干子弟，她不够张狂。她的身世背景，足以让她在A市翻云覆雨，而她却格外低调，从不武权弄术。也有人说，作为极品富二代的女友，她不够贪婪。他的外表和钱财，足以满足任何女人的虚荣心，足以养活她几辈子，而她却逃开高干子弟的光环，凭着自己的努力和坚持，闯出自己的一番天地。当一切尘埃落定，她以崭新的身份出现在曾经的他和他引以为傲女友面前的时候.......本文结合“首席总裁不好惹”和“溺宠”的风格，加入一些新元素，希望大家多多支持。（汗，还是那句话，小雨不会写简介，希望大家多多包涵。）欢迎喜欢《昧宠》的朋友加入“昧宠”书友会，群号100797422：验证信息：书名或者书中主角的名字。...................................................................................................本文故事纯属虚构，若与真实故事相撞，纯属巧合。推荐自己的文：《妖妆》《溺宠》《狂情总裁》（半价）《首席总裁不好惹》《暴戾王爷的贱妾》.........................................................................................推荐朋友作品：初晨《帝妻》

青涩蜕变，如今她是能独当一面的女boss，爱了冷泽聿七年，也同样花了七年时间去忘记他。以为是陌路，他突然向他表白，扬言要娶她，她只当他是脑子抽风，他的殷勤她也全都无视。他帮她查她父母的死因，赶走身边情敌，解释当初拒绝她的告别，和故意对她冷漠都是无奈之举。突然爆出她父母的死居然和冷家有丝毫联系，还莫名跳出个公爵未婚夫，扬言要与她履行婚约。峰回路转，破镜还能重圆吗？ PS:我又开新文了，每逢假期必书荒，新文《有你的世界遇到爱》，喜欢我的文的朋友可以来看看，这是重生类现言，对这个题材感兴趣的一定要收藏起来。

本书为崔勤之20余年论文的合集，涉及经济法的各个方面，对于经济法的研究及当年的学者的观点等，具有很权威的代表性。

在我们身边，不乏夜以继日加班、身先士卒的管理者，他们一边用“拼命三郎”的精神工作，一边抱怨下属的能力不够。也有一些管理者，自己不懂管理瞎指挥，害得员工东跑西颠，还完不成任务，要赔上周末和假期。团队管理的本质不是管理者事必躬亲，什么都懂。不是整个团队以晚下班、常加班为荣，以朝九晚五、准点走为耻。而是要求管理者高瞻远瞩、统筹全局。对一个管理者来说，忙不是他的功劳，忙不是他做不好管理者的理由。定计划、分任务、跟踪检查，促成团队目标完成，才是管理者的本职工作。