大梁财神

男主角以普通身份穿越时空，回到大明天启皇帝时代。挽救民族危亡是每一个中华子孙的义务，在经历改革变法失败之后，最终通过武力救赎再续华明，不仅让大明的命运扭转，也给与了许多著名历史人物重新选择命运的机遇，最终功成身退。

《古墓疑云》用不一样的笔触将中外考古中发生的趣闻逸事用一分钟的时间为你讲述，带你穿越时空到达遥远的国度，让你零距离地感受古代的文明。

关羽：“如若将军不弃，关某愿随将军左右，为将军诛贼讨逆！”“好！”刘德大喜，对关羽道：“我得云长，如虎添翼也！”……这是一个手握系统的青年，带领着手下文臣武将征战沙场，平定四方乱世的故事，有柔情，有铁血，主角性格也在不断杀伐中逐渐冷血起来。里面数据参考游戏《三国志11威力加强版》，我挺喜欢玩11的。还有谢谢大家的支持，万分感谢！

这是一个赌徒建立的帝国，这是一个颠覆了历史格局的王朝，这是一个讲究赶尽杀绝的时代，这里有正统汉室与鲜卑铁骑的激烈碰撞，这里有多如牛毛的反王和乱臣贼子，这里有钩心斗角、你争我逐的诡异权斗，《挑灯看南朝》为你全景再现刘宋帝国的兴亡历程，揭秘南朝帝国大喜大悲的坎坷“人生”。

还记得那个光荣的岁月吗那是汉军的战歌在九州上。华夏土地上，大汉将亡，生灵涂炭，群雄并起！还记得丞相五次伐魏，姜维九入中原吗？历史没有如果，但如果有，定是轰天动地的旷世伟业陆黎回到蜀汉，再拾大汉雄风！整顿兵马，再伐强魏！东征北战，战无不胜！陆家军，杨名青史。请大家支持新书《宁府天下》

文学博士、作家、《收获》杂志副编审叶开老师，以平实而不乏幽默的语言，在本书中为中学生和写作爱好者们上了10堂非常实用的写作课，指导大家如何在“深阅读”的基础上进行“创造性写作”。 10堂课，层层推进，步步深入：写些什么内容？如何开头和结尾？如何设置人物关系？如何修改和提升？又如何在短时间内提升写作能力？……写作类型涉及小说、说理性文章、叙事文、诗歌、评论性文章和书信，每章节结尾处均设置有“写作作业”环节。本书以叶开老师在上海平和双语学校为初三学生讲授写作课为原始素材，并因此融会了对学生习作的有针对性的讲解、点评。本书内容从讲授到实践，深入浅出，极富借鉴性、参与性。

5岁那年，我冲撞了狸子娘娘，狸子娘娘发怒，要拘了我的魂，为了活命，太爷爷给我找了个千年女鬼做媳妇儿。14岁那年，我身边的人一个接一个死去，他们说狸子娘娘来报仇了……

平静的都市之下，实则波涛暗涌。妖魔鬼怪伺机而动，更有邪修以人魂修炼邪法。吕宁是个天才阴阳师，奇门五行，星相占卜，无所不精，而他的桃花运，更是无人能及。

你见过凤凰吗？就是那种有着七彩的羽毛的鸟儿。她身上的光芒可以照亮一切阴霾。凤云梓死的很惨，却没想到被背叛她的男友重新送回了过去，重来一次她还能继续恨吗？可是为什么一切都和上辈子不同了呢？【文案一】：余南泽作为社会主义接班人，是从没相信那些大师们说的，自己活不过二十八岁，而且需要一个女人来压制自己的命格，可是当那个女人走到他面前，事实摆在眼前，似乎也没什么不好？【文案二】：凤云梓上辈子因为一纸婚约被害死，这辈子想方设法远离这纸婚约，可是为什么？她喜欢的小哥哥为什么会变成了他？她还要不要退婚？！

小媳妇儿孟朵重生到十三岁那年。依旧是人人惦记的能掐出水的童养媳，却不再是任人宰割的小绵羊。帮助大伯发家致富,督促小叔进学高中,教养小姑温柔识礼!坑害拐骗的，拍飞！算计房田的，抽死！她的愿望是一家人开开心心地过平淡而富足的生活，奈何桃花朵朵开，一众人物粉墨登场。一不要命，二不要脸，狗皮膏药似的黏在身上，活神仙都没辙。最缠人的爷们霸气十足，对外放话：谁惹自个媳妇儿，一个字，抽！【男主语录】媳妇儿，我给你笑一个，别生气了，行吗？媳妇儿，大伯甩脸子给我瞧，咋办？媳妇儿，小叔竟然敢打我的脸，毁容了怎么办？媳妇儿，小姑子的婚事你可满意？

青涩蜕变，如今她是能独当一面的女boss，爱了冷泽聿七年，也同样花了七年时间去忘记他。以为是陌路，他突然向他表白，扬言要娶她，她只当他是脑子抽风，他的殷勤她也全都无视。他帮她查她父母的死因，赶走身边情敌，解释当初拒绝她的告别，和故意对她冷漠都是无奈之举。突然爆出她父母的死居然和冷家有丝毫联系，还莫名跳出个公爵未婚夫，扬言要与她履行婚约。峰回路转，破镜还能重圆吗？ PS:我又开新文了，每逢假期必书荒，新文《有你的世界遇到爱》，喜欢我的文的朋友可以来看看，这是重生类现言，对这个题材感兴趣的一定要收藏起来。

我们的故事从那个战火纷飞的年代开始…………

绝世轻狂佣兵王，穿成九州大陆第一废柴。欺她无权无势？谈笑间自建宗门；辱她灵修为零？举手间成强者至尊；咒她灭世妖女？挥手间逆天成凤。他是绝世天才，至强战神，高冷霸道，唯我独尊，却对她宠溺入骨、疼爱至极。顾浅嘴角一抽：帝君，若我胜了，当如何？某君俊眉一挑：你胜了，我嫁你，我胜了，我娶你。

为什么领导已经事无巨细，事必躬亲，而企业的发展还是缓慢？为什么下属只想被动地完成任务而不是主动地拿到成果？为什么你的激励措施有很多，可下属就是不买账？如何避免以上问题，让企业快速拿到成果，是每个企业领导人必须要考虑的问题。如何解决上述问题？绝对有效的解决之道——研读本书，您将知晓其中的一切！

“羽峰，你都被别人打得那么惨了，怎么还能吃得那么香？”羽峰头也不回地道：“我挨打了，管我吃什么事啊，你要看不下去，就帮我去打那个打我的人啊！”“不，我不会去打他，我也想打你。”