事半功倍成交法：推销快速成交的黄金顺序

有效落实，创造卓越市场业绩；积极担责，塑造完美职业态度！身处职场，责任无处不在。责任的关键在于落实，落实才是硬道理。本书为读者提供了落实责任的有效渠道和方法技巧，旨在提高读者朋友落实责任的能力和水平，以求在事业上迈上一个新台阶。

本书是“企业规范化管理制度范本大全”丛书之一，由“时代光华管理培训研究中心”整体策划完成。由中国商学院MBA成就奖获得者李晶编著。本书立足中国企业实际，结合企业管理的实际需要，将枯燥的理论简单化、流程化、制度化，对人力资源部门管理的相关制度、流程、管理表格、文案等进行了介绍。本书囊括了几乎所有的与企业人力资源部门相关的管理制度、管理流程以及相关管理表格。

为什么说：制度是基业常青的守护者？ 为什么说：让员工服从靠制度？为什么说：好制度造就好人才？ 为什么说：好的制度在于执行？ 为什么说：执行要到位，责任先到位？ 为什么说：用制度管人，按制度办事？为什么说：执行无小事，态度决定一切？陈荣赋编著的《三分制度七分执行大全集(成功金版)》传递这样的工作理念，执行是推动企业发展的力量源泉，是促进企业腾飞的助力器。只有切实执行，才能把口头上讲的理论、纸上写的计划付诸实施，并达到预期的目标；只有切实执行，才能使企业在激烈的竞争中立于不败之地。

在问及创意从何处来时，许多著名的创新者都表示，他们自己也不太清楚，想法自己就冒了出来，不过他们都明白，要是自己不采取行动，也会有别人这么做。这些创意大师并非人云亦云，他们说的自己的真情实感。有意思的是，他们中的很多人都表示，在产生创意的过程中，有一点非常重要，就是切莫骄傲自满。我们很有理由相信，伟大的创意就隐含在常识中，如果有人能将自己的思想和时代精神调齐，他们就能看到这些好主意，进而起到枢纽的作用，把这些想法应用于现实。

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网球王子的同人文！没错，都0202年了我还在网球王子……这是一篇关于那群网球少年们走上不同人生轨迹，无文笔，无智商，无逻辑，槽点多，适合茶余饭后当消遣看的文卑微新人写手，请多关照

秦楚楚在结婚前，遇“渣男”出轨，带着孩子跑路了。几年后，她重新归来，为了报复陌寒，用了他教给她的一切设计他，结果某男人潇洒的签下了自己的名字，并将他压在了墙角，“楚楚，只要你要，只要我有，都给你，别离开我，好吗？”在秦楚楚没说话的时候，一只小包子出来了，“你个老男人，欺负我麻麻没男人吗？虽然我粑粑的坟头的草已经很高了……”陌寒看到了和自己那么像的小包子，咬牙切齿，“楚楚……”……男强女强，打渣渣，欢脱甜宠

她，冷傲璇，英国第一贵族冷家的继承人，享受着超高待遇，爸爸宠，妈妈爱。他，亚洲首富斩家的继承人，性格高冷腹黑。命运之绳把他们捆在了一起，她满心以为她能获得自己的真爱，可是到头来，她只不过是笑话罢了！五年后，她携带俩萌宝强势归来！第一次见面，他把她压在墙上，“这位小姐，我们是不是在哪儿见过呢？”谁知，两个孩童却插在他们中间，说了一句，“大叔！你这搭讪方法早就过时了！想追我妈咪，就先去排队！”

一般来说，教养与知识学养没有直接的联系，所以你会看到成绩好的孩子也会乱扔垃圾，而成绩差的孩子并不一定不会孝顺父母。而在这个强调综合素质的时代，不仅需要技能型人才，更需要有气质、有风度、有内涵的人才，即有教养的人才。为此《儿童教养课》分别从礼仪、社交、自控力、规则意识、习惯、性格、气质、品质等方面全面阐述了一个有教养的孩子必备的素质，并给予了科学的建议和指导，旨在帮助父母为孩子提供良好的教养土壤，帮父母把孩子培养成有教养的孩子。

推荐新书《我真的不会支援啊》我穿越了，本以为是从英雄联盟刚刚开始的时候。结果面对是S7世界总决赛，EDG打SKT的小组赛最重要的一场，打输了直接滚回厂子家里？我是替补？让光酱休息我来打？妈耶！

人类的诞生到底从哪里来？这个世界到底有没有神的存在？太阳系的外面又是什么样子的？似乎这些答案的背后充满了重重玄机，3030年一个偶然的机会，人们创造了一个神，这个神的背后会不会还会不会再有其他的神存在？为什么我们看不到神？是不是我们还没有知晓神界的契约？人类与神界的契约.......

3岁的小男孩就像一粒神奇的种子有一句众人皆知的俗语：“3岁看大，７岁看老。”说明了幼儿亲子教育的重要性，尤其是3岁左右的男孩。这个年龄段养成的一些习惯，会直接影响他们的一生，决定了他们将来能做成一番什么样的事业，成为什么样的人。

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即将踏入大学的顾小白获得了神医系统和武神系统，从此注定不平凡。神盾局找上门让他加入复联。