目录(共24章)
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第1章 狂飙猛进的蒙牛传奇
第2章 品格铸造成功
第3章 小胜凭智,大赢靠德(1)
第4章 小胜凭智,大赢靠德(2)
第5章 感恩(1)
第6章 感恩(2)
第7章 人品至上(1)
第8章 人品至上(2)
第9章 与自己较劲(1)
第10章 与自己较劲(2)
第11章 诚信是一种战略资源(1)
第12章 诚信是一种战略资源(2)
第13章 产品等于人品(1)
第14章 产品等于人品(2)
第15章 经营人心(1)
第16章 经营人心(2)
第17章 甘为社会“孺子”牛(1)
第18章 甘为社会“孺子”牛(2)
第19章 中庸之道巧攻市场(1)
第20章 中庸之道巧攻市场(2)
第21章 总裁声音(1)
第22章 总裁声音(2)
第23章 总裁声音(3)
第24章 后记
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管理是一门艺术,一个团队的成功,很大程度上取决于管理的成功。管理到底是什么?杰克·韦尔奇说,管理的实质就是解决问题。不错,管理是一种追求或取得成果的职业。如果一个企业不能创造经济价值、不能为员工带来幸福、不能对投入的资源产生合理回报和可持续增长能力、不能满足相关利益方的合法权益,可以肯定地说,这种管理是失败的。人力资源工作制度规范与流程设计
本丛书分为五个分册,分别为《人力资源工作制度规范与流程设计、《市场营销工作制度规范与流程设》、《行政工作制度规范与流程设计》、《财务工作制度规范与流程设计》、《生产工作制度规范与流程设计》为读者提供了在管理工作中所需要的制度范例和工作流程通过最新流程图的绘制方法,将每一个工作流程以清晰、简单的方式呈现出来,使企业管理工作者可以得到最实用的工具制度规范从现实工作中的细节入手,对每一项工作细节都作了全面、科学的论述,使企业管理工作者可以得到科学的考评依据和培训蓝本我们深知企业管理不可能是一成不变的,但“制度化”、“流程化”、“标准化”应该是昕有成功企业必须研究的第一课题!
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